Việc Đây
Dành cho

Nhà tuyển dụng

Trưởng phòng Marketing – Mã: TPMKT-TK

GPO Taylor

Trưởng phòng Marketing – Mã: TPMKT-TK

  • Mức lương

    15 - 20 Triệu

  • Địa điểm

    Hà Nội

  • Kinh nghiệm

    3 năm

  • Thời hạn nộp

    31/10/2019

  • Lượt xem:

    3260
  • Mức lương

    15 - 20 Triệu

  • Địa điểm

    Hà Nội

  • Kinh nghiệm

    3 năm

  • Thời hạn nộp

    31/10/2019

  • Lượt xem:

    3260

    Thông tin chung

  • Ngày đăng

    15/11/2018

  • Thời gian thử việc

    Không yêu cầu

  • Cấp bậc

    Trưởng phó phòng

  • Số lượng

    1

  • Hình thức làm việc

    Nhân viên chính thức

  • Bằng cấp

    Đại học

  • Mô tả công việc

    GPO hiện đang tìm kiếm những ứng viên đủ tiêu chuẩn cho vị trí:

    Trưởng phòng Marketing – Mã: TPMKT-TK

    * Địa điểm làm việc: Hà Nội

    * Kinh nghiệm: 1-2 năm ở vị trí quản lý

    * Mô tả công việc:

    • Lập kế hoạch hoạt động kinh doanh, tổ chức bán hàng, sự kiện bán hàng theo tháng, quý, năm và báo cáo cho GĐ
    • Quản lý và điều phối bộ phận Marketing, quảng cáo và truyền thông. 
    • Phối hợp cùng với Phòng kinh doanh triển khai kế hoạch Marketing
    • Thu thập, tổng hợp, phân tích, đánh giá thông tin thị trường, thị hiếu khách hàng, thông tin về đối thủ cạnh tranh và đưa ra đề xuất, kiến nghị. 
    • Theo dõi, phân tích, đánh giá và báo cáo các hoạt động Marketing và đề xuất phương án cải tiến, nâng cao hiệu quả.
    • Phân phối các hoạt động Marketing dựa trên ngân sách được duyệt.
    • Thiết lập và quản lý đội ngũ phòng Marketing, huấn luyện đội ngũ nhân viên xuất sắc, chất lượng.
    • Xây dựng chiến lược giá để có lợi nhuận cao nhất và khách hàng hài lòng nhất.
    • Tạo dựng và duy trì mối quan hệ tốt với các đối tác truyền thông và quảng cáo.
    • Thực hiện các nhiệm vụ khác do Ban GĐ giao

    Yêu cầu công việc

    * Yêu cầu:

    • Tốt nghiệp Đại Học chuyên ngành Marketing, Quản trị kinh doanh hoặc tương đương.
    • Có mối quan hệ rộng rãi trong giới truyền thông
    • Hiểu biết trong ngành truyền thông là 1 tiêu chí quan trọng
    • Nhanh nhẹn, có tư duy logic và có óc chiến lược.
    • Có khả năng nắm bắt tốt nhu cầu thị hiếu của thị trường.
    • Năng động, nhiệt tình, tận tâm với công việc.
    • Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán, có sức thuyết phục tốt.
    • Có khả năng tổ chức các sự kiện lớn.
    • Khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
    • Kinh nghiệm 2 năm làm quản lý tại các vị trí tương đương

    Quyền lợi

    * Quyền lợi:

    • Lương từ 15 triệu + phụ cấp, thưởng theo hiệu quả công việc.
    • Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động.
    • Có cơ hội thăng tiến phát triển sự nghiệp.
    • Công việc ổn định lâu dài, đóng BHXH và các chế độ khác theo luật lao động.
    • Các chế độ phúc lợi khác như: Nghỉ lễ, tết, phép năm, tham quan du lịch hằng năm...

    Yêu cầu hồ sơ

    * Nộp hồ sơ:

    • Ứng viên quan tâm gửi CV tới địa chỉ e-mail [email protected] với tiêu đề: Tên – Năm sinh – Vị trí (ví dụ: Nguyễn Hồng Phương – 1980 – TPMKT-TK).
    • Điện thoại: 02471096868 hoặc Zalo – Viber – Skype: 0986306517
    • Chi tiết http://gpo.com.vn/vi/truong-phong-marketing-ma-tpmkt-tk/
    • Hạn nộp hồ sơ: nộp càng sớm càng có cơ hội sớm

    Địa điểm làm việc

    • Hà Nội,tầng 3, số 85 Lương Định Của, Đống Đa, Hà Nội.

    Cách thức ứng tuyển

    Ứng viên ứng tuyển nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Nộp hồ sơ dưới đây.

    GPO Taylor

    Quy mô:

    Dưới 20 người

    Địa chỉ:

    tầng 3, số 85 Lương Định Của, Đống Đa, Hà Nội.

    http://gpo.com.vn/

    GPO – Grow People and Organization is a leading company in Vietnam and ASEAN market to provide services and solutions in human resource management. At the GPO, you can find the services of talent attraction and recruitment, talent training and development, corporate consultation for maximization organizational efficiency and optimization results by Business Process Outsourcing (BPO) or outsourcing. In the other word, GPO help our clients standardize working processes, make them simple and automatically run by their system then maximize the working results.

    GPO was originally established in 2006 by domestic and foreigner shareholders, we are now partner of international brands in human resource service providers and we have strong and rich experience associate consultants from developed countries such as USA, UK, South Korea who had many years hand-on experience in human resource and corporate governance We put strong effort to become a top player in Vietnam in 2020 and ASEAN in 2030 by providing professional, quality, fast, and convenient services to our clients. Customers’ growth in manpower and organization as well as in revenue and profit are our success. Our happiness is time that our clients can be saved to focus on their clients and new business opportunities.