Trợ lý quản lý cửa hàng thời trang cao cấp

1.Thực hiện các công việc theo sự ủy quyền của Quản lý Cửa hàng
2.Là bộ phận hỗ trợ, báo cáo công việc trực tiếp cho Quản lý Cửa hàng
3.Quản lý, chỉ đạo, phân công công việc cho nhân sự thuộc Cửa hàng
4.Quản lý các tài sản, hàng hóa, sản phẩm thuộc Cửa hàng theo sự phân công nhiệm vụ của Quản lý Cửa hàng
5.Tổ chức các cuộc họp Nhân viên Cửa hàng
6.Lập và gửi các Báo cáo theo định kỳ theo quy định của Công ty cho Ban Giám đốc và các phòng ban
7.Thực hiện Báo cáo uỷ quyền
8.Giải quyết các công việc sự vụ
9.Các việc liên quan khác trao đổi khi phỏng vấn

1.Có kinh nghiệm Trợ lý Cửa hàng 01 năm.
2.Giao tiếp tiếng Anh tốt
3.Vi tính văn phòng tốt.
4.Kỹ năng quản lý, giám sát công việc tốt
5.Kỹ năng thuyết trình, đàm phán giao tiếp tốt
6.Kỹ năng thu thập (lựa chọn, cập nhật) và khai thác thông tin tốt
7.Kỹ năng làm việc nhóm và làm việc độc lập
8.Sáng tạo, cẩn thận, trung thực, nhanh nhẹn, chịu khó, nhiệt tình và năng động, tư duy nhạy bén. Chủ động trong công việc.
9.Lịch sự, hòa nhã, vui vẻ

1.Thu nhập: lương cơ bản 6-8 triệu + thưởng KPI + thưởng doanh số
2.1 năm xét tăng lương 1 lần
3.Được thưởng trên mức độ hoàn thành công việc và doanh thu đạt được
4.Các chế độ đãi ngộ khác: nghỉ mát, tham quan, du lịch, thưởng các dịp Lễ tết
5.Được Công ty đóng BHXH, BHYT, BHTN
6.Được hưởng lương tháng 13, thưởng lễ / Tết
7.Được hưởng chế độ nghỉ phép năm (12 ngày phép / năm) phụ thuộc vào thâm niên
8.Được làm việc trong môi trường làm việc chuyên nghiệp, sang trọng
9.Được Công ty cấp đồng phục trong quá trình làm việc

- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.