QUẢN LÝ TRUYỀN THÔNG

• Xây dựng và triển khai chiến lược truyền thông tổng thể cho công ty, định vị thương hiệu trên các nền tảng truyền thông truyền thống và số.

• Lập kế hoạch truyền thông ngắn hạn, dài hạn phù hợp với mục tiêu kinh doanh.

• Quản lý và điều phối các hoạt động truyền thông nội bộ và đối ngoại: PR, báo chí, sự kiện, mạng xã hội, digital marketing, KOLs/influencers...

• Giám sát và đánh giá hiệu quả các chiến dịch truyền thông, tối ưu hóa ngân sách và hiệu suất.

• Xây dựng, phát triển và quản lý đội ngũ truyền thông chuyên nghiệp, sáng tạo.

• Làm việc chặt chẽ với các phòng ban khác để đảm bảo tính thống nhất trong thông điệp thương hiệu.

Quản lý khủng hoảng truyền thông (nếu có), đảm bảo hình ảnh thương hiệu luôn tích cực

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Truyền thông, PR, Marketing, Quản trị Kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.

• Có kinh nghiệm tối thiểu 4 năm trong lĩnh vực truyền thông, trong đó ít nhất 2 năm ở vị trí quản lý.

• Am hiểu sâu sắc các kênh truyền thông, digital marketing, thương hiệu, xu hướng truyền thông hiện đại.

• Kỹ năng lãnh đạo, tư duy chiến lược và phân tích nhạy bén.

• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xử lý tình huống tốt.

• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực truyền thông số, công nghệ, hoặc các tập đoàn lớn.

• Mức lương cạnh tranh : lương cứng 18 triệu + thưởng + hoa hồng

• Thưởng theo hiệu quả công việc và các dịp lễ Tết.

• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, có cơ hội phát triển sự nghiệp rõ ràng.

• Tham gia đầy đủ chế độ BHXH, BHYT và các quyền lợi theo quy định của công ty.

Cơ hội mở rộng mối quan hệ và tiếp xúc với các đối tác lớn trong ngành

CV xin việc