Việc Đây
Dành cho

Nhà tuyển dụng

Nhân viên Quản lý khu vực - kinh doanh phân phối

TopCV

Nhân viên Quản lý khu vực - kinh doanh phân phối

  • Mức lương

    30 - 50 Triệu

  • Địa điểm

    Hồ Chí Minh

  • Kinh nghiệm

    Không yêu cầu

  • Thời hạn nộp

    12/05/2025

  • Lượt xem:

    2036
  • Mức lương

    30 - 50 Triệu

  • Địa điểm

    Hồ Chí Minh

  • Kinh nghiệm

    Không yêu cầu

  • Thời hạn nộp

    12/05/2025

  • Lượt xem:

    2036

    Thông tin chung

  • Ngày đăng

    09/06/2018

  • Thời gian thử việc

    Không yêu cầu

  • Cấp bậc

    Nhân viên

  • Số lượng

    10

  • Hình thức làm việc

    Nhân viên chính thức

  • Bằng cấp

    Không yêu cầu

  • Mô tả công việc

    - Duy trì những quan hệ kinh doanh hiện có, nhận đơn hàng; thiết lập những những mối quan hệ kinh doanh mới bằng việc lập kế hoạch và tổ chức lịch làm việc với khách hàng khu vực được giao
    - Lập kế hoạch tuần, tháng trình quản lý duyệt. Thực hiện theo kế hoạch được duyệt.
    - Tham gia , hỗ trợ sự kiện hỗ trợ khách hàng: Khai trương, hội thảo, đào tạo nhân viên bán hàng cho đại lý (Được đào tạo ).

    Yêu cầu công việc

    - Nhanh nhẹn, biết lắng nghe, chịu được áp lực từ chối từ phía khách hàng, giọng nói lưu loát, tự tin, dễ nghe.
    - Kiên nhẫn, yêu thích kinh doanh, đam mê kiếm tiền
    - Bắt buộc: Có laptop cá nhân.
    - Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm.
    - Có kinh nghiệm kinh doanh, bán hàng, tư vấn CSKH là 1 lợi thế.

    Quyền lợi

    - Lương CB + Thưởng doanh thu + thưởng KPI
    - Thu nhập: 5 - 8 triệu đối với nhân viên chính thức có thời gian làm việc từ 3-6 tháng, trên 6 tháng mức thu nhập từ 8 triệu trở lên. (Ứng viên có năng lực kinh nghiệm trong nhành hoặc kinh doanh thiện chiến có thể đàm phán trực tiếp trong cuộc phỏng vấn )
    - Thưởng các ngày lễ, TẾT
    - Các chế độ bảo hiểm, phúc lợi, chế độ thai sản, nhiều ưu đãi cho nhân viên gắn bó và đóng góp nhiều cho công ty. - Được đào tạo đầy đủ về kỹ năng và chuyên môn.
    - Được tham gia rèn luyện và nâng cao kĩ năng tư vấn, kĩ năng kinh doanh trong suốt quá trình làm việc.

    Yêu cầu hồ sơ

    - Sơ yếu lý lịch
    - Đơn xin việc
    - Cv

    Địa điểm làm việc

    Cách thức ứng tuyển

    Ứng viên ứng tuyển nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Nộp hồ sơ dưới đây.

    TopCV

    Quy mô:

    200-500 người

    Địa chỉ:

    Tòa FS - GoldSeason số 47 Nguyễn Tuân, P.Thanh Xuân Trung, Q.Thanh Xuân, Hà Nội

    TopCV là công ty tiên phong trong lĩnh vực Công nghệ nhân sự tại Việt Nam xoay quanh Hệ sinh thái HR Tech với 4 sản phẩm chủ lực: Nền tảng công nghệ tuyển dụng thông minh TopCV.vn, Nền tảng thiết lập và đánh giá năng lực nhân viên TestCenter.vn, Nền tảng quản lý và gia tăng trải nghiệm nhân viên HappyTime.vn và Giải pháp quản trị tuyển dụng hiệu suất cao SHiring.ai.

    Hiện TopCV đang sở hữu hệ thống dữ liệu kho dữ liệu hơn 7,6 triệu ứng viên, 200.000+ doanh nghiệp đối tác sử dụng dịch vụ trong đó có nhiều đối tác lớn như FPT, Viettel, Vingroup, VNPT, Techcombank,...kết nối trung bình với 250.000+ ứng viên phù hợp mỗi tháng.

    Với đội ngũ nhân sự trẻ trung đầy tài năng, chúng tôi luôn nỗ lực từng ngày để cải thiện chất lượng nhân sự & thay đổi thị trường Tuyển dụng - Việc làm tại Việt Nam ngày một tốt hơn.

    Cùng với tinh thần cầu thị, tư duy đổi mới, sáng tạo liên tục, chúng tôi tin tưởng rằng mình sẽ luôn là người dẫn đầu trong việc thúc đẩy sự phát triển chung của xã hội bằng những công nghệ nền tảng tiên tiến.

    1. Tầm nhìn
    Trở thành đơn vị cung cấp giải pháp Công nghệ giúp kết nối và phát triển nguồn nhân lực hàng đầu tại Việt Nam.
    2. Sứ mệnh
    Kết nối, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cho thị trường lao động giúp các doanh nghiệp Việt Nam phát triển bền vững.
    3. Định hướng
    Nâng cấp toàn diện Nền tảng tuyển dụng ứng dụng sâu trí thông minh nhân tạo. Đa dạng hóa các sản phẩm công nghệ trong cùng hệ sinh thái Quản trị nhân sự.
    4. Giá trị cốt lõi

    Intergrity - Chính trực và cam kết
    Open Minded - Cởi mở và tích cực
    People First - Tập trung vào con người
    Excellence - Hướng tới sự xuất sắc
    Innovation - Liên tục thay đổi để dẫn đầu
    Move Fast - Phát triển nhanh