TopCV
Nhân viên kinh doanh thu nhập 10-20 Triệu
Lượt xem:
1417
Lượt xem:
1417
Thông tin chung
07/06/2018
Không yêu cầu
Nhân viên
10
Nhân viên chính thức
Đại học
Mô tả công việc
- CHƯA CÓ KINH NGHIỆM ĐƯỢC ĐÀO TẠO BÀI BẢN TRƯỚC KHI BẮT ĐẦU CÔNG VIỆC
- Tìm kiếm, khai thác khách hàng có nhu cầu về dự án Bất động sản
- Giới thiệu, tư vấn, hướng dẫn khách hàng tham quan các dự án mà Công ty đang phân phối
- Cập nhật kiến thức sản phẩm và nâng cao kỹ năng bán hàng;
- Triển khai các hoạt động và phát triển bán hàng theo định hướng của Công ty
- Quảng bá hình ảnh Công ty đến khách hàng một cách chuyên nghiệp.
- Chủ động tìm kiếm thị trường KH và KH tiềm năng.
- Những công việc khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp.
Yêu cầu công việc
- Nam/Nữ tuổi từ 22 trở lên;
- Cần cù, nhiệt huyết, đam mê và có kiến thức kinh doanh là điều kiện bắt buộc
- Có kinh nghiệm ít nhất 6 tháng trong các công việc: Kinh doanh, marketing, CSKH, telesales...
- Ưu tiên ứng viên thạo tiếng anh hoặc giao tiếp tốt tiếng Hàn, tiếng Trung.
- Làm việc toàn thời gian cố định: 08h00 – 17h30 (T2 – T6) và 08h00 – 12h00 (T7).
Quyền lợi
- Lương cơ bản cao nhất trong các công ty bất động sản: 4 -10 triệu/tháng
- Hoa hồng từ 1-3% tương đương khoảng 20 – 150 triệu/ giao dịch
- Thưởng Nóng theo dự án, theo kết quả KD tháng, quý.(Chi tiết trao đổi khi phỏng vấn)
- Môi trường công ty bất động sản lớn và chuyên nghiệp nhất
- Được đào tạo chuyên sâu về marketing, kỹ năng bán hàng và kỹ năng quản lý (nếu có năng lực)
- Cơ hội phát triển, thăng tiến rất tốt cho người trẻ, start-up
- Du lịch 2 lần/ năm
- Các hoạt động văn hóa phong phú, đặc sắc: Miss bikini, Cen Awards, Cen’s Got Talent, Cen’s Summer Cup…
Yêu cầu hồ sơ
- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.
Địa điểm làm việc
Hồ Chí Minh,Tòa nhà 319 BQP - 63 Lê Văn Lương, Cầu Giấy, Hà Nội.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên ứng tuyển nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Nộp hồ sơ dưới đây.
TopCV
Quy mô:
200-500 người
Địa chỉ:
Tòa FS - GoldSeason số 47 Nguyễn Tuân, P.Thanh Xuân Trung, Q.Thanh Xuân, Hà Nội
TopCV là công ty tiên phong trong lĩnh vực Công nghệ nhân sự tại Việt Nam xoay quanh Hệ sinh thái HR Tech với 4 sản phẩm chủ lực: Nền tảng công nghệ tuyển dụng thông minh TopCV.vn, Nền tảng thiết lập và đánh giá năng lực nhân viên TestCenter.vn, Nền tảng quản lý và gia tăng trải nghiệm nhân viên HappyTime.vn và Giải pháp quản trị tuyển dụng hiệu suất cao SHiring.ai.
Hiện TopCV đang sở hữu hệ thống dữ liệu kho dữ liệu hơn 7,6 triệu ứng viên, 200.000+ doanh nghiệp đối tác sử dụng dịch vụ trong đó có nhiều đối tác lớn như FPT, Viettel, Vingroup, VNPT, Techcombank,...kết nối trung bình với 250.000+ ứng viên phù hợp mỗi tháng.
Với đội ngũ nhân sự trẻ trung đầy tài năng, chúng tôi luôn nỗ lực từng ngày để cải thiện chất lượng nhân sự & thay đổi thị trường Tuyển dụng - Việc làm tại Việt Nam ngày một tốt hơn.
Cùng với tinh thần cầu thị, tư duy đổi mới, sáng tạo liên tục, chúng tôi tin tưởng rằng mình sẽ luôn là người dẫn đầu trong việc thúc đẩy sự phát triển chung của xã hội bằng những công nghệ nền tảng tiên tiến.
1. Tầm nhìn
Trở thành đơn vị cung cấp giải pháp Công nghệ giúp kết nối và phát triển nguồn nhân lực hàng đầu tại Việt Nam.
2. Sứ mệnh
Kết nối, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cho thị trường lao động giúp các doanh nghiệp Việt Nam phát triển bền vững.
3. Định hướng
Nâng cấp toàn diện Nền tảng tuyển dụng ứng dụng sâu trí thông minh nhân tạo. Đa dạng hóa các sản phẩm công nghệ trong cùng hệ sinh thái Quản trị nhân sự.
4. Giá trị cốt lõi
Intergrity - Chính trực và cam kết
Open Minded - Cởi mở và tích cực
People First - Tập trung vào con người
Excellence - Hướng tới sự xuất sắc
Innovation - Liên tục thay đổi để dẫn đầu
Move Fast - Phát triển nhanh
Việc làm tương tự cho bạn
